崗位職責：
1、制定招聘計劃，組織招聘實施；
2、拓展招聘渠道，保障人員編制滿足率，滿足各部門用人需求；
3、對崗位組織定編定崗定員；
4、優化招聘流程，定期組織招聘工作分析；
5、跟蹤收集同行業人才動態，吸引優秀人員加盟公司；
6、保障公司優秀人才保有率、關鍵崗位人才保有率；
7、其他人力資源相關工作。

崗位要求：
1、男女不限，年齡30歲以下，統招本科及以上人力資源相關專業學歷；
2、具有2年及以上招聘工作經驗，了解并能夠熟練應用各大招聘渠道，獨立開展招聘工作；
3、了解人力資源各模塊工作，能夠協助其他模塊工作開展。


薪資福利：7000-9000元/月，薪資+績效+年終獎
六險一金，年終獎，福利餐廳，提供住宿
法定節假日、帶薪培訓、帶薪旅游、帶薪拓展、帶薪組織活動、節假日禮物......
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